Одни воспринимают это как средство достижения справедливости, другие — как угрозу устоявшимся ценностям. Разберемся, что собой представляет «зарплата жены».
Идея «зарплаты жены» предполагает, что ежедневный труд по дому можно оценить в денежном эквиваленте. Разберемся, как формируется эта сумма и каким образом ее можно вычислить.
Что такое «зарплата жены»
Это термин обозначает неформальное соглашение в семье, при котором женщина получает регулярное денежное вознаграждение за свою работу по дому. Хотя юридически это не оформлено, концепция привлекает все больше сторонников, так как подчеркивает проблему гендерного неравенства в домашних делах: даже имея основную работу, на женщину часто ложится большая часть обязанностей по хозяйству, приготовлению пищи и заботе о детях.
В реальности это может быть реализовано двумя способами. В семьях с одним основным доходом муж может ежемесячно выделять супруге фиксированную сумму из своего заработка. В случае, если оба партнера работают, жена имеет право на финансовую компенсацию за свою «вторую работу» из общего семейного бюджета.
Зачем необходима «зарплата жены» и за что именно платит муж
Домашние обязанности — готовка, стирка, уборка — часто воспринимаются как должное. Финансовое вознаграждение (или выделение отдельного бюджета) делает этот труд заметным и подчеркивает его значимость наравне с работой в офисе.
Если жена полностью сосредоточена на доме и детях, у нее часто нет своих средств. Она вынуждена постоянно просить деньги на свои нужды, что ставит ее в зависимое положение. «Зарплата» предоставляет ей личные финансы, которыми она может распоряжаться по своему усмотрению, не отчитываясь — на косметику, одежду, хобби или подарки.
Это часто удобно. Жена, лучше ориентирующаяся в ценах на продукты, знает, когда необходимо оплачивать счета и что требуется детям, становится эффективным «финансовым менеджером» семьи. Муж передает ей средства для оптимизации этих процессов.
Условно, «зарплата жены» компенсирует несколько видов деятельности:
-
ведение домашнего хозяйства;
-
уход за детьми;
-
управление семейным бюджетом;
-
эмоциональная поддержка всех членов семьи и т. д.
Какова величина «зарплаты жены»: правильный расчет
